Обращение сделанное на полях лагеря Traktor Business Camp

Зная моих друзей организовавших этот лагерь я уверена что тут собрались искатели возможностей и люди которые хотят создать будущее — лучшее будущее!

Хочу рассказать вам что-то интересное, что-то что будет вам полезно — и, хотя вам может показаться странным, мне нужна ваша поддержка чтобы чувствовать себя уверенней.

Давайте поприветствуем друг друга!

Рада приветствовать вас в Гагаузии!

Знаете, вы все счастливчики!

Этот лагерь феноменальная возможность для вас встретить по настоящему светлых лидеров! 

И речь не обо мне.

Но, обратите внимание что все эти лидеры очень разные люди. 

Если присмотреться внимательно они совсем не похожи друг на друга.

У них разные интересы, у них разные стили управления, их команды разные, им нравятся разные машины, кто-то любит электрокары а кто-то любит ходить пешком — но, несмотря на все различия, им всем интересно общаться друг с другом.

Этих людей объединяет несколько важных качеств — и именно эти качества делают этих людей сильными.

Во первых — эти люди постоянно учатся. Несмотря что они уже сильные лидеры  на своих направлениях — они уверенны что ещё очень многих вещей не знают и они всегда любопытны и готовы выучить что-то новое.

Обращаю ваше внимание на Любопытство — это основной локомотив, который постоянно толкает людей вперёд.

Во вторых — настоящие лидеры всегда уверенны что могут сделать что-то лучше и больше.

Они верят что могут стать эффективнее.

Они всегда уверенны что, продукты и услуги производимые их командами, могут быть лучше и могут быть полезнее людям.

В третьих — все они готовы бороться за то, во что верят.

У них сильный характер и они все очень настойчивы в движении к выбранной ими цели.

Эти люди не отказываются от цели даже после того как падают сто раз!

Для них сто падений — это сто выученных уроков, которые делают их в сто раз сильнее.

И что ещё интереснее — эти люди будут учиться и здесь, общаясь с вами — потому что их мозг так устроен. Они всегда готовы брать все, что может помочь им лучше понять мир.

Они каждый день учатся и каждый день становятся сильнее.

Лидеры с которыми вы здесь имеете возможность пообщаться сильные и в то же время скромные люди.

Игорь Ганя — автор идеи этого лагеря и локомотив его организации. Это наш молдованин работающий в разных концах света, в разных странах и культурах. Он впитывает в себя все ценное и, этим путём, постоянно открывает для себя новые возможности.

Кирилл Габурич — мой первый Премьер министр с момента моего вступления в должность Башкана. Уравновешенный и мудрый, щедрый и всегда готовый помочь человек. Талантливейший менеджер и строитель эффективных команд и создатель замечательных продуктов. Это человек, который действительно переживает за окружающую среду и за то какой мир мы оставим нашим детям.

Дмитрий Волошин — создатель и душа самого крутого коммерческого сайта Молдовы. Он увидел будущее когда его позавчерашние конкуренты считали себя магнатами. А Дмитрий сегодня на Олимпе, а вчерашних магнатов уже все забыли. Дмитрию нравится делиться своими знаниями и опытом и он хочет чтобы сегодняшние начинающие предприниматели совершили меньше ошибок чем он сам. 

Сергей Григор — это большой поэт! Вообще Сергей талантливейший ресторатор — а все его блюда имеют какие-то очень интересные истории за собой. Он прямо переживает каждый свой новый продукт и даёт нам возможность получить новые впечатления от вроде бы простой, но очень вкусной и классной еды.

Сегодняшних спикеров объединяет то что все они Строители и Созидатели. 

Они постоянно ищут пути как лучше помочь людям, как решить какие-то проблемы общества, как сделать жизнь людей более безопасной и комфортной. Они знают что, их успех будет тем больше, чем они будут больше полезны обществу.

Я начала с того, что все лидеры отличаются как люди — чтобы убедить вас не стараться стать похожим на кого-то. Каждый человек уникален!

У каждого из нас свой путь и каждый из нас лично определяет насколько высоко он взлетит.

Каждый из нас решает подняться с постели раньше или позже.

Каждый из нас решает учиться больше, или меньше.

Каждый из нас решает работать сегодня больше чем вчера, или меньше. 

Каждый из нас решает рискнуть сделать шаг вперёд, или стоять на месте.

Каждый из нас сегодня является суммой наших вчерашних решений.

Только не принимайте то, что я говорю сейчас, как лекцию. Это просто кое-что из того, что я успела выучить за свою жизнь, в которой было немало неудачных попыток, ошибок, падений, синяков и немало боли. 

Природа не создаёт двух одинаковых людей и не бывает двух одинаковых путей к успеху.

Так как у нас сегодня день искреннего обмена опытом, я вам признаюсь что я, как и все люди, имею много страхов. 

Каждый день я должна принимать десятки больших и маленьких решений. И я отчетливо понимаю что, все решения, принятые мною, являются фундаментом завтрашнего дня. 

Поэтому, я часто боюсь ошибиться или упустить какое-то лучшее решение. Но время всегда поджимает и я должна принимать решение.

Любое моё решение это ответственность перед людьми и, очень часто, большой психологический груз. 

Для меня лично принятие решения это сложный энергоемкий процесс который требует времени и дисциплины, требует сбора и анализа данных и консультаций со специалистами — поэтому для меня каждый рабочий день это учеба и накопление новых знаний и нового опыта.

Вы наверное задумывались какие качества отличают лидера от обычного человека.

Как можно распознать настоящего лидера? 

Мы живем во времена когда много людей много говорят.

Живем в атмосфере полной шума, в которой все сложнее вычленить важное и ценное.

Но, разве все те кто говорят много и громко являются лидерами?

Вообще, есть ли смысл слушать всё что говорят все?

Слушая все несложно засорить свой мозг, утонуть в массе ненужной информации, стать заложником дезинформации и потерять способность развиваться и быть полезным обществу.

Я нашла свой способ замечать и выделять лидеров.

Лидер — это человек влюблённый в свои идеи и проекты. Он ложится и просыпается со своими проектами.

Он всегда думает о них и говорит о них — он постоянно пытается убедить людей что его идеи необходимо реализовать. Несмотря на сложности, лидер достигает своей цели — а его настойчивость определяет успех. 

Мы видим только результаты успеха — но, месяцы сосредоточенной работы без выходных, падения и неудачи остаются за кулисами. А именно там воля и настойчивость, учеба и веря в себя — там фундамент успеха.

Мы не услышим лидера наговаривающего на других людях — ему просто некогда. Его голова сосредоточена на созидании и строительстве.

Он увлечён и он увлекает нас за собой.

Желаю всем вам найти в себе лидера!

Будьте строителями!

Будьте созидателями!

И в конце ещё одно мое наблюдение которое может быть вам полезным в вашем становлении.

Чем наша работа решает больше проблем общества, чем наши продукты и наши услуги больше полезны людям и делают их жизнь безопаснее и комфортнее, тем наше лидерство будет ярче.

Будьте яркими лидерами! Будьте хорошим примером для других людей!